Beruf · KI-Bewertung
Wird Forschungsreferent durch KI ersetzt?
Risiko-Bewertung in Skill-Auflösung — eine KI bewertet, wie wahrscheinlich Künstliche Intelligenz die typischen Tätigkeiten dieses Berufs in den nächsten 5–10 Jahren übernimmt.
Gesamt-Score
45/100
Top 3 Hard-Skills
- Datenanalyse60
- Literaturrecherche40
- Projektmanagement50
Top 3 Soft-Skills
- Kommunikationsfähigkeit30
- Kritisches Denken40
- Teamarbeit35
Fazit
Die Rolle des Forschungsreferenten ist teilweise durch KI substituierbar, insbesondere bei datenbasierten Aufgaben. Dennoch sind zwischenmenschliche Fähigkeiten und kritisches Denken essenziell, was die vollständige Automatisierung in naher Zukunft unwahrscheinlich macht.
Hinweis: Die Bewertung ist eine KI-gestützte Modellrechnung auf Basis aktueller KI-Fähigkeiten. Reale Berufsentwicklung hängt zusätzlich von Regulierung, Akzeptanz, Kosten und gesellschaftlichen Faktoren ab. Siehe Methodik.